Ответ
При выборе оффера учитываю несколько ключевых факторов:
-
Технологии и стек – интересные задачи, современные технологии (Kotlin, Compose, KMP), возможность профессионального роста.
-
Команда и культура – уровень коллег, менторство, процессы (Agile/Scrum), гибкость графика, удалёнка/офис.
-
Зарплата и бонусы – конкурентоспособная оплата, премии, опционы, соцпакет (медицина, обучение).
-
Продукт – перспективность компании, стадия проекта (стартап/корпорация), влияние моего вклада.
-
Work-life balance – адекватные дедлайны, отсутствие переработок.
Пример приоритезации:
when {
isTechStackCool && isTeamStrong -> accept()
isSalaryHigh && isProductStable -> negotiate()
else -> reject()
}