Ответ
Теории мотивации помогают понять, что движет людьми. Вот ключевые:
- Пирамида Маслоу — иерархия потребностей (физиология, безопасность, социальные нужды, уважение, самореализация).
- Теория Герцберга — гигиенические факторы (зарплата, условия) и мотиваторы (признание, рост).
- Теория Макклелланда — три потребности: власть, достижение, причастность.
- Теория ожиданий Врума — мотивация = ожидание × ценность × инструментальность.
- Теория X и Y Макгрегора — X: люди ленивы, Y: стремятся к ответственности.
Пример для IT:
Гибкий график (гигиенический фактор) + возможность участвовать в интересных проектах (мотиватор) = высокая вовлечённость.